Ich setze mich für eine Kultur der Vielfalt ein - für einen einzigartigen Reichtum, der es uns ermöglicht neue Wege zu gehen und starke Visionen zu entwickeln.
Aktuelles
Diversität in Kultureinrichtungen - Eine Leitungsaufgabe
Ein Workshop und ein Austauschformat für Führungskräfte, die bereits Diversitätsprozesse eingeleitet haben oder diese initiieren wollen.
04.11. – 05.11. 2024: Mo, 13:00 – Di, 15:00
Präsenzveranstaltung
Bundesakademie für Kulturelle Bildung, Wolfenbüttel
Anmeldeschluss: 06.10.2024
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Angebot
Mit meinem Beratungsangebot unterstütze ich Akteur*innen aus der Kulturpolitik, Kulturverwaltungen und Kulturinstitutionen bei der Planung und Umsetzung von diversitätsorientierten Transformationsprozessen. Mein Beratungsangebot beinhaltet unter anderem:
Bei umfangreichen und zeitintensiven Aufträgen kann ich auf die Zusammenarbeit mit Fachkolleg*innen aus meinem breiten Netzwerk zurückgreifen.
An wem adressiere ich mit meinem Angebot?
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Eine immer vielfältiger werdende Gesellschaft stellt die Gestalter*innen des öffentlichen Kulturlebens vor neue Herausforderungen, ihre Denkweisen, ihre Strukturen, ihre Förderinstrumente neu zu entwickeln oder anzupassen. Es sind komplexe und langfristige Transformationsprozesse. Mit meinem Angebot wende ich mich in erster Linie an:
Akteur*innen aus der Kulturpolitik und Kulturverwaltung
Kulturverbände und Kulturvereine
Kulturinstitutionen, insbesondere Führungskräfte und Personen/Teams, die Öffnungsprozesse inhaltlich und strategisch verantworten
Über mich
Seit 2024 arbeite ich als Kulturberaterin im Bereich Diversität und Partizipation und bringe über 25 Jahre Erfahrung als Kulturmanagerin und Künstlerin mit.
Mein beruflicher Weg begann mit einem Kunststudium in Polen/Wroclaw, gefolgt von einem DAAD-Stipendium an der Universität der Künstein Berlin. Nach einigen Jahren als bildende Künstlerin merkte ich, dass mich die einsame Kunstproduktion nicht erfüllte. Der direkte Kontakt mit Menschen, das gemeinsame Erleben und Gestalten war für mich sinnstiftender. Es folgten zahlreiche partizipative Kunstprojekte, Festivalkurationen und Lehraufträge im Rahmen von eck_ik büro für arbeit mit kunst.
Der Wechsel von der künstlerischen Praxis ins Kulturmanagement war stark von der Motivation geprägt, die kulturpolitischen Rahmenbedingungen für Partizipationsprozesse in der Kultur mitzugestalten. Meine beruflichen Stationen u.a. Kulturprojekte GmbH Berlin, Zukunftsakademie ZAK NRW Bochum, haben mich in meiner Überzeugung bestärkt, dass kulturelle Teilhabe und Diversität für eine lebendige und inklusive Gesellschaft unerlässlich sind.
Zuletzt, von 2017 bis 2023, habe ich das Strukturförderprogramm „360°- Fonds für Kulturen der neuen Stadtgesellschaft” der Kulturstiftung des Bundes geleitet, eines der wichtigsten Diversitätsprogramme in Deutschland im Kulturbereich. In dieser Zeit war ich dafür verantwortlich, bundesweit 39 spartenübergreifende Kultureinrichtungen in ihren diversitätsorientierten Öffnungsprozessen fachlich zu begleiten und den Wissenstransfer in die Kulturpolitik, zu Kulturverbänden und weiteren Kulturakteur*innen zu gestalten.
All diese Erfahrungen, Kompetenzen und Wissen fließen in meine Beratungstätigkeit ein.
weitere Tätigkeiten:
2024 - Jurymitglied des Förderprogramms „Publikum.Personal.Programm – Kultur divers und inklusiv“, Ministerium für Kultur und Wissenschaft NRW
seit 2024 Mitglied des Beirats der Bundesakademie für Kulturelle Bildung Wolfenbüttel (Stellvertretende Beitratsvorsitzende)
seit 2022 Beiratsmitglied des Zentrums für Kulturelle Teilhabe Baden-Württemberg
seit 2023 Fördermitglied WAM e.V.
2022/2023 - Beirätin für das Modellprogramm „MitBestimmungsorte“–Kulturstiftung der Länder
IMAP - Workshop/Beratung
Referenzen
Aktuelle Projekte und Aktivitäten
Kontakt
Bei Anfragen oder Anregungen können Sie mich gerne über das Kontaktformular oder direkt per Mail kontaktieren.
E-Mail: info[at]anna-zosik.de